纪律作风整顿机关党支部会议记录2023一篇
一、时间：二○○xx年四月二日
二、地点：地税局会议室
三、内容：传达县委组织部《关于提高认识见行动，真抓实干看效果》文件精神，并就整顿机关工作作风、廉政建设等方面。
四、人员：县经贸委纪检书记、局长、副局长、纪检组长、稽查局长、征收分局局长及县局机关、各分局党员。
局长：今天召开提高认识是行动，真抓实干看效果专题民主生活会，以班子成员为重点，通过自我互相帮、群众提的办法，切实解决八大顽症方面的问题。
1月份我局按照市委和县委的安排布置，适时在全局开展了机关作风纪律整顿，针对干部职工在作风整顿中提出的.问题，其中特别是关于以往领导工作缺乏民主，深入基层解决问题少，机关办事效率不高，税收执法不严，有些规章制度不尽不健全不完善等问题，局党组结合贯彻全市地税工作会议精神和三个代表学教活动回访复查，迅速采取措施加以整改。
一是围绕做好依法治税，从严治队和科技加管理三篇文章，突出解决执法不严格、不严肃，执行政策不到位、不准确等问题。
二是充分依靠群众，积极开展以五个坚持为主要内容的作风兴局活动。
三是注重源头治理，巩固思想防线，加强党风廉政建设，在全局启动了结合中心工作集中进行教育，通过学习培训，系统进行教育，严格组织生活，运用好坏典型，具体进行教育，针对错误苗头，及时进行教育的廉政五教育系统工程用以推动党风廉政建设和反腐朽工作。
四是把抓落实作为推动各项工作的关键环节，建立了有问题事项督查回复制度。
在工作中的不足和差距，领导作风还有待改进，党风廉政建设和依法治税力度还不够大，特别是我本人，因为任局长不久，领导经验比较欠缺，方式方法也有些简单，工作难免会有些缺点和错误，我恳求大家关心我、支持我，大胆地给我提出批评意见。
卫东：通过学习吕日周书记的讲话和三个代表，首先从思想上进行了整顿。通过整顿，我在工作作风上能够做到爱岗敬业，恪于职守，任劳任怨，在学风上，为使自己在知识结构上向深层次发展，我不满足现有的文化水平，报考了湖南大学，结合今年融会贯通学习依法治税，从严治队，科技加管理三篇文章，利用业余时间，自学计算机，主动向好的同志求学问教。
工作中存在的问题：
1、学习模范党员，尤其是对我们面前的旗帜、榜样申纪兰听得多、学得少、学得不够。
2、三深、三敢、三带坚持的不够彻底。
3、加入WTO后，有关知识没有全面系统的学，直接影响税收工作与国际接轨。
田生：民主生活会是发现问题，查找存在问题的根源，使人进一步改进工作作风，推动工作前进的一项非常有效方法，同时也是促进廉政建设，接受教育的很好机会，能够切实解决八大顽症，推动整个工作前进。
上任伊始，正逢全系统机构改革，自己积极参与并协助局长制定了机构改革实施方案，并使之顺利实施，收到良好效果，从分管税政、征管、稽查、征收等业务工作之后，根据我县实际结合市局深化改革、规范执法、强化管理的工作要求，制定了征管各环节规范执法及责任追究等六七项实施意见和实施方案，组织安排实施了所得税汇算清缴工作。
不足之处，一是政治业务素质有待提高，二是工作实践经验不足，三是下基层少，调查研究不多。
殿彪：通过一段时间的机关作风整顿，结合八个坚持八个转变，同时把讲学习、讲政治、讲正气贯穿于整个地税工作，对于提高我局领导班子思想政治素质，造就一支政治强、业务精、作风正、纪律严的队伍，确保三个代表重要思想的深入学习，确保党的基本理论、基本路线、基本纲领和各项政策贯彻执行，确保深化改革和税收任务的圆满完成，真正做到有行动，见成效。
存在的问题：
1、班子内部：
①开展谈心活动少，思想交流联系少;
②工作调查研究少，遇事研究和讨论不多，对一些具体的人和事不敢动真来硬;
③开展批评和自我批评少。
2、在工作方面：
①严格规范执法，建立一套行之有效的约束机制;
②强化管理，严格两权监督;
③政务公开、办税公开要继续加强和完善;
④廉政建设、精神文明建设要抓紧、抓好、抓出成效。
3、个人方面：
①学习松懈，律己不严，忙于日常事务 ，扎实工作不够;
②有好人主义思想，对一些人和事过得去就行，怕得罪人;
③深入基层少，调查研究不够，对纠风建设和廉政建设，掌握情况不够;
④认为自己年龄大，对副职在工作中有等靠思想工作不大胆;
⑤没有严格按照党员标准，严格要求自己，放松了世界观改造。
贾锋：我局从一月份开始，进行了工作作风整顿工作，结合实际我们对局内部及干部自身进行了严格的整顿，取得了明显的提高。今后保证工作质量和维护税法尊严奠定了坚实的基础。以下是近期的工作汇报：一、以稽查工作为中心，进一步提高自身以及单位全部人员的政治业务素质，展开了比学习、比业务的活动，制定完善了各项制度。二、稽查工作是税收工作整体中的一把利剑，立足本职，充分发挥党组织的凝聚力和战斗力是提高稽查工作的必要条件。
存在的问题：
1、由于工作关系学习抓的还比较松，不能适应工作的需要。
2、面情软，怕得罪人思想严重，不能很好地发挥稽查的监督职能。
李刚：主要做了以下几方面的工作：
一、建立健全各项规章制度，工作作风切实得到转变。
二、推行依法治税，确保组织收入取得了提前10天实现首季开门红的好成绩。
大家对领导班子存在的问题提出的几点意见：
1、工作没有计划性，随意性大;
2、政治方面的学习要加强;
3、工作不大胆，存在怕惹人;
4、在经费方面要对基层倾斜;
5、解决基层赊欠问题;
6、办公用品、电话费、燃料费要有具体的管理办法;
7、考核力度要硬，工作要善始善终;
8、积极协调各方面的关系。
书记：对这次民主生活的开的很成功，大家的发言比较诚恳，这里讲十个字，听话、方向、实际、作风、责任。
听话，是注意我们干部的形象，真正在群众中树立良好的形象。
方向，我们的方向是收好税，协助县里搞好工作。
实际，结合实际搞好工作。
作风，转变工作作风，做好高速度、高起点、高标准，要实实在在办事，新的领导班子处理好各项关系。
责任，加大责任追究力度，希望多方面积极工作。
纪律作风整顿机关党支部会议记录2023二篇
为深入贯彻落实示范区卫健委《卫生健康系统纪律作风专项整顿工作方案》要求，进一步改进工作作风，在中心营造爱岗敬业、履职尽责、遵纪守法的良好氛围，10月19日下午，市疾控中心组织召开纪律作风专项整治活动，会议由党支部书记陈正文主持。
会上，中心副主任刘磊传达《关于国庆、中秋双节期间有关问题的通报》，中心全体干部职工要吸取教训，引以为戒，切实提高思想认识，进一步增强遵守纪律的自觉性，推进工作作风的转变，扎实做好各项工作。
中心副主任郭焦枝传达《卫生健康系统纪律作风专项整顿工作方案》，文件要求强化干部职工落实中央八项规定六项禁令和反对四风的主动性，增强严格执行医疗卫生行风建设九不准的自觉性，严肃查处违纪行为，坚决纠正不正之风，形成风清气正的政治生态。
会后，党支部书记陈正文强调了此次纪律作风专项整治活动的重要性和必要性，严格各项制度执行，提升整改的主动性和彻底性。要求中心全体干部职工务必深刻反思，迅速整改，有则改之，无则加勉。
纪律作风整顿机关党支部会议记录2023三篇
根据市委、市政府《关于在市级机关开展作风整顿的实施意见》要求，结合我局实际，制定机关作风整顿工作方案如下：
一、机关作风整顿的内容
开展机关作风整顿，要深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神和**系列重要讲话精神，认真落实省委八届十二次全会和市委八届七次全会精神，紧紧围绕沧州改革发展稳定大局，自觉践行三严三实要求，结合深入推进解放思想大讨论活动，着力解决为官不为等突出问题，进一步振奋精神状态，改进机关作风，提升服务效能，为全力推进五城建设，打造沧州科学发展凝聚强大正能量。通过作风整顿，重点解决以下突出问题：
一是围绕治懒，切实解决不愿为的问题。集中整治混天度日，尸位素餐;工作不用心，做事不主动，不拨不转、不支不动、推拖等靠;安于现状、不思进取的问题。
二是围绕治浮，切实解决不真为的问题。集中整治明通暗卡，推诿扯皮，能办不办、该办不办，廉而不勤，不愿抓落实，不会抓落实，缺乏抓督导的狠劲、韧劲等问题。
三是围绕治庸，切实解决不会为的问题。集中整治疏于学习和思考，对党的新理论新论断新观点和重大决策部署不钻研，对新形势新情况不掌握，对经济发展新常态和重大改革举措不适应;惯性思维，观念老化，思路窄，办法少等问题。
四是围绕治软，切实解决不敢为的问题。集中整治缺少担当精神，争功诿过，明哲保身，事事先为自己打算，做老好人，失管失察等问题。
五是围绕治滥，切实解决乱作为的问题。集中整治以权谋私，吃拿卡要，不给好处不办事、给了好处乱办事;擅自改变办事程序、增加办事环节、提高办事门槛;乱收费、乱罚款、乱摊派等问题。
针对懒政怠政不作为的突出问题，集中开展提速提效专项行动、对标进位专项行动、创新突破专项行动、争取上级支持专项行动、优化营商环境专项行动、作风评议专项行动、纪律整饬专项行动、五城建设督查专项行动、责任追究专项行动，切实转变思想观念，振奋精神状态，提升服务效能，凝聚发展合力。
二、机关作风整顿的步骤
(一)动员学习阶段(2月**日2月29日，半个月)
2月15日召开机关作风整顿大会，龚金港局长做动员讲话。制定具体方案，层层进行发动。通过中心组学习、专题辅导、讨论交流、个人自学等灵活多样的方式方法，认真组织学习《*谈治国理政》、《*关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《*关于严明党的纪律和规矩论述摘编》、《知之深爱之切》等必读书目;**在中央政治局三严三实专题民主生活会上的重要讲话、在十八届中央纪委第六次全会上的重要讲话、20**年5月在同中央办公厅各单位班子成员和干部职工代表座谈会上的讲话精神;学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等法规文件;学习省委书记赵克志、省长张庆伟对全省党委、政府办公厅(室)工作的批示精神;学习省委书记赵克志在省级机关作风整顿动员大会上的讲话、市委书记商黎光在市级机关作风整顿动员大会的讲话;学习省、市委关于机关作风整顿的相关文件，以此统一思想，凝聚共识。中心组学习不少于3次，机关集中学习不少于5天，每天不少于3个小时。学习要有计划、有主题、有讨论、有记录。参加学习人员要认真做好学习笔记，结合工作实际撰写体会文章。自学应做好不少于5000字的学习笔记。
(二)自查自纠阶段(3月1日3月20日，20天)
在深入学习强化认识的基础上，局领导班子、班子成员及每名干部，都要对照商书记动员讲话中指出的四个不适应、八个突出问题及为官不为的种种表现，重点围绕八查八看八树进行自查自纠。一查思想观念，看是否存在因循守旧、惯性思维的问题，树解放思想之风;二查精神状态，看是否存在混天度日、尸位素餐的问题，树真抓实干之风;三查责任意识，看是否存在争功诿过、敷衍塞责的问题，树勇于担当之风;四查气魄胆识，看是否存在畏首畏尾、固步自封的问题，树改革创新之风;五查进取精神，看是否存在拈轻怕重、知难而退的问题，树攻坚克难之风;六查工作效率，看是否存在办事拖拉、消极等靠的问题，树高效服务之风;七查能力素质，看是否存在本领恐慌、能力危机的问题，树勤学善思之风;八查用权自律，看是否存在以权谋私、吃拿卡要的问题，树清正廉洁之风。同时采取召开座谈会、设立意见箱、入户走访、寄发信函、调查问卷、网络征集等形式，广泛征求群众代表、服务对象和社会各界的意见建议，找准找实自身存在的突出问题。在此基础上，认真撰写领导班子及班子成员、干部个人的对照检查材料。
召开专题组织生活会，以党支部为单位，以八查八看八树为主要内容，联系自身思想、工作、生活和作风实际，严肃认真地开展批评与自我批评，剖析思想根源，明确努力方向。党员领导干部参加所在党支部的专题组织生活会，除了以普通党员的身份进行批评与自我批评外，对分管干部的发言进行点评。非党干部列席有关党支部的组织生活会，认真查摆自身问题。
综合自查自纠、征求到的意见建议和专题组织生活会查摆剖析出的问题，领导班子、班子成员、每名干部都要建立翔实明晰的问题清单，为下一步集中整改做好准备。班子成员及每名干部的对照检查材料，于3月15日前报局机关作风整顿领导小组。
(三)集中整改阶段(3月21日5月31日，70天)
针对查摆出来的突出问题，结合列出的问题清单，单位领导班子制定整改方案，明确整改任务，落实整改责任，建立整改台账，确定整改时限。对重点整改任务实行项目化管理，逐一明确整改内容、领导、责任人员、完成时限。班子成员和每名干部要制定个人整改措施。
依照确定的整改方案，从群众反映最强烈、最不满意、最需要改正的地方抓起，坚持边整边改、立行立改。对能立即解决的问题，雷厉风行、迅速解决;对短时间不能解决的，向群众说明情况，提出切实有效措施逐步加以解决;对深层次的问题，要挖掘源头，上下联动，力求从根本上加以解决。要对照问题清单，一项一项梳理、一个一个攻坚、一件一件落实，完成一件，销号一件。坚持开门整改，采取召开通报会、座谈会、媒体网站发布等方式，及时公开整改任务完成进度和落实情况，接受社会各界和群众的监督。
(四)建章立制阶段(6月1日6月30日，一个月)
坚持标本兼治，抓住影响机关作风的关键因素，认真总结作风整顿中好的经验做法，通过制度的形式固定下来，形成改进作风、提升效能的长效机制，把成果巩固下来、坚持下去。要坚持问题导向，切实增强制度建设的针对性和可操作性，做到务实管用，防止华而不实、搞制度作秀。要结合作风整顿中发现的突出问题，对有关制度规定进行全面清理，该废止的废止，该完善的完善，该细化的细化，该制定的制定，突出抓好服务承诺、首问负责、限时办结、督查督办、纪律约束、绩效考核、联系会议、社会监督、党务政务公开、规范权力运行、干部能上能下、直接联系群众、落实管党责任等制度的建立和落实。其中重要制度要上墙，并通过媒体向群众公开。
(五)相互交流阶段(7月1日8月15日，一个半月)
搞好机关作风整顿阶段性总结，以经验交流会或现场观摩会的形式，交流开展作风整顿、促进中心工作的经验做法，研究采取进一步的措施，推进机关作风整顿取得更大成效，确保不走过场。
(六)巩固提高阶段(8月16日12月31日，四个半月)
对照整顿目标和整改方案，对集中整改阶段的工作认真进行回头看，看为官不为问题是否真正查清楚、找彻底、摆到位;看作风整顿成果是否巩固，防止了老问题反弹回潮;看干部精神状态是否进一步提振，做到了夙兴夜寐、激情工作。通过回顾总结，好的方面要抓好巩固，不足之处要及时补课，问题突出的要尽快纠正。
三、机关作风整顿的措施
(一)加强领导，落实责任。成立局机关作风整顿领导小组，由党组成员、副局长杨运启任组长，党组成员、纪检组长肖金恒、副调研员穆跃军任副组长，机关党委、监察室、办公室、人事科负责人为成员，负责全局机关作风整顿工作。
(二)广泛宣传，营造氛围。充分利用学习专栏、网络平台等媒体，开设专栏、组织专稿，全面、及时、充分地报道整顿进展情况，宣传好做法、总结好经验、推广好典型，营造浓厚的舆论氛围。
(三)统筹安排，搞好结合。把开展局机关作风整顿与深化三严三实专题教育、解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展大讨论活动及做好当前各项工作相结合，相互促进，相得益彰，切实做到两手抓、两不误、两促进。
(四)强化社会监督。局机关作风整顿办公室设立作风问题举报电话、举报箱和网上举报平台，发动基层干部、市场主体和各界群众投诉举报，由局机关作风整顿办公室集中向相关单位反馈并提出整改要求，确保作风整顿收到实效。
