● 教育部统一印制，作为认定应届大学毕业生就业的权威文本凭证 ● 毕业派遣的依据 ● 办理工龄身份，计算工龄的初始依据● 协议书一式四联。一联蓝联，用人单位持有； 二联红联学生本人持有； 三联黄联，鉴证登记方（学校招生就业处）持有； 四联白联，备查（学院持有）● 流程：与用人单位达成招聘就业意向； 签订就业协议书，用人单位及主管单位盖章； 班主任审核（核对编号、审核协议书填写规范、审核盖章） 到学校招生就业处盖章，交黄联； 将第四联交班主任。顺序不可颠倒。 ● 原则上，不要留空白项。特别地，单位联系人、电话、单位地址必须填写清楚。● 档案转入地。要先向用人单位的人事管理处咨询清楚：单位有人事管理权且愿意接收的，究竟是何名称，要问清楚。同时，要在协议书的上级主管单位上盖章才有效；无人事管理权的，该单位有无委托的人才中心，有，则填该人才中心的地址，并在上级主管单位栏上加盖人才中心的章。以上情况下填写才有效。反之，无人事管理权又无委托人才中心的，则要自己落实，或者自己托管（要加盖所托管人才中心的章）或者不填（默认回原籍）● 单位签章。前一个单位签章栏盖该单位的法人章。（其他如业务章、财务章等是无效的）。● 上级主管单位签章。有上级主管单位的（一定是有人事管理权的单位）则签上级主管单位的章。或者是盖所委托的人才中心的章；或者是盖自己所托管的人才中心的章。以上都没有的则不盖（视作默认回原籍）● 签名。应聘意见栏一定要签上本人的名字。
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